第172章储备人才

“走，我们一起去找江成河，让他去定夺。”

“你早说呀，害我在这里浪费一些脑细胞。”

江成河听了丁科长的汇报，单手支住下巴，陷入沉思。

丁科长瞟了一眼张之洞，张之洞注视着江成河，一时间三个人都缄默无言。

江成河漫不经心地发问：“你们倾向于用哪个？”

张之洞就把发言权又扔给了丁科长，“老丁，你就直说吧。”

丁科长骑虎难下，“书记，部长，就目前能接替老局长，也就是他们两个。按照老局长的意思，沈有财上的话，更有利于班子成员的团结与合作，另外一个，沈有财在副局长任上干了快十年，资格也相对老一些。”

江成河眉头一皱，站了起来，在他俩面前来回踱步。

江成河突然停在张之洞跟前，“老张，我们现在搞改革开放，那么在干部的任用上，也要跟上形势。我们要大力发现人才，储备人才。什么样的人才能算得上是人才呢，最基本的条件，就是要按照四化标准：革命化、知识化、年轻化、专业化。你们还在搞什么论资排辈，过去的老一套早就应该扔掉了。本来，我们现在的干部队伍就不纯，年龄老化，文化水平普遍太低，这都是跟不上形势的。”

张之洞和丁科长相互看了一眼，脸色就挂不住了。

江成河跟他们讲的这些，他们不是不知道，只是多年的一些习惯性思维方式，想要破除，还是有点难的。

张之洞说：“书记，我们一直在学习，也尝试在改变，但这需要时间。”

江成河回到了自己的办公桌，“老张啊，时间不等人。你们不能在干部选拔任用上，老是囿于本单位，你们可以拓展一下你们的眼界，本单位没有合适的人选，难道我们不可以外派、空降吗？”

丁科长忽然想到了一个人，惊喜地说：“书记，按照您的意见，我倒是有一个合适的人选。”

张之洞就催促丁科长，“你在书记面前卖什么关子，快说吧。”

“陈重生！”

张之洞也是眼前一亮，他怎么把他这个准女婿忘了呢。

丁科长说：“按照四化标准，陈重生都符合。他政治觉悟高，年轻，大学生，关键是他是学化学的，和燃化局性质也契合。”

江成河也欣喜地站起身来，再一次走到张之洞面前，“老张，你觉得呢？”

张之洞极力克制内心的激动，尽量表现得不动声色，毕竟他和陈重生没有那么一层关系在，这多少有一点瓜田李下的嫌疑。

“书记，他不是在地委学习吗？”

江成河笑了笑，“他学习完了，回来不是正好可以赴任嘛。”