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第224章 驯马

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羚羊科技是和犀牛网络就是一家人,连员工都可以相互借调的那种。

可徐杨要是投资肖志清,虽然也会有业务上的往来,但地位和其他普通合作伙伴没多大区别,不会因为他是投资人就给肖志清特别的待遇,更不可能给肖志清王剑那个级别的待遇。

而且,肖志清提出这个要求,就再一次验证了徐杨的话,这人的性格缺陷还挺明显,还不只是桀骜不驯,更没什么自知之明。

开口就要和王剑一样的待遇。

咋不上天呢?

所以,徐杨的态度非常明确。

直接就告诉肖志清,别想太多了。

当然,这么做也是想要把肖志清这么人收拢到手下,而不是合作。

直接合作,就太把肖志清当回事儿了。

但这个人实力是有的,对羚羊科技的发展很有帮助,直接放走也挺可惜。

所以他才会采用这种态度对待肖志清。

一是打击一下肖志清的傲气。

二是让肖志清认清现实,不要有什么不现实的幻想。

但肖志清显然不怎么认为,梗着脖子道:“我比王剑强得多,为什么王剑可以,而我不可以?”

徐杨挑眉,“你俩谁强谁弱先不说,我就问一个问题,你拉投资,有详细完整的策划书吗?”

“有。”

“哦?看来还做了一些准备,不过我不是专业人士,我也不看,我再问一个问题,你这个项目能赚钱吗?”

“能。”

“投入多少?多久回本?利润多高?利润来源在哪儿?”

肖志清张了张嘴,“这,这些要等公司成立之后才知道,现,现在还无法预测。”

徐杨摊了摊手:“很明显,你没有考虑这个问题,或者说,你也没找到,这种情况下都敢拉投资,还敢要求和王剑一个待遇,你让我怎么放心投资?”

“但一定能赚钱,我的技术在世界上都是第一档的,在国内,更是顶尖水平——”

“不不不,你还是没弄明白一个问题,做技术和做商业不是一码事儿,你技术好,开个工作室,可能一年能赚个几十万上百万,这对普通人来说已经很好了,但在羚羊科技面前,根本不够看,明白吗?说的再直白点,在羚羊科技面前,你和其他程序员没有多大差别,假如我现在放出风声,年薪一百万加若干期权招募做加密的技术大牛,你觉得会有多少人来应聘?”

肖志清脸色变了,比之前要难看的多,嘴巴张合几下,却一个字都没能说出来。

徐杨则继续砸砖头:“羚羊科技在市场上的估值,已经和某易在一个档位上,上市之后,百分百超越某易,就算不上市,现在每年的营收也在十亿以上,凭什么?两点,我眼光独到,公司员工齐心协力。”

“……”

“不明白什么意思?”徐杨笑:“我一个技术小白,凭什么有勇气做互联网企业?还做的这么好?我的眼光好,发现了商机,并且在芸芸众生之中找到了一批可以一起奋斗的好伙伴,王剑就是其中之一,哦,在我们公司,王剑花名四眼羚,第二点,羚羊科技发展这么快,不是靠某一个或者某几个技术大牛撑起来的,正如你说,王剑不管技术还是学历都不如你,但他一定比你更能胜任哪个位置,他愿意付出,愿意团结能力比他更弱的同事,不但王剑如此,其他高管也一样,明白?”

徐杨说到这里,端起谭敏泡的枸杞茶抿了一口:“这才是羚羊科技发展如此之快的原因。”

“王剑能做到的,我也能做到。”

“不,你做不到,”徐杨继续轻笑:“王剑的性格绝对没你这么傲,他能认清自己的实力和位置,也愿意倾听别人的意见,更能和几乎每个同事相处的非常和谐,而你的性格缺点却非常明显,前几天的观察加上刚才的接触,我可以肯定,你这性格注定无法成为一个合格的管理者,太傲,目中无人,太倔,自绝同事,太野,难融于上司。”

肖志清忽然冷哼一声,“那这么说,我就该一事无成了?”

“当然不,我说了,你就像魏延,能力挺强,但需要有刘备或者诸葛亮那样的领导压着,在我看来,最合适你的工作就是给你一个小型的技术团队,什么都别做,专门做技术攻关啃硬骨头,当然,收入待遇这块不用操心,羚羊科技还没亏待过哪个员工呢,只要合理,你甚至可以自己提要求。”

“……那,投资呢?”

“投资?投资的话,那就要走正规流程了,企划书是最基本的吧,我刚才提的哪些问题都要解决,然后我才能决定投还是不投,”徐杨说到这里又抿了一口枸杞茶,“额外告诉你个小秘密,我这种不懂技术的投资人,搞投资的时候其实很少看那些专业性很强的东西,我们更原因看人,一个人的心性、能力、为人处世这些,有的人一看就是能认真做事儿做大事儿,但有的人一看就是骗子,还有人一看就是做啥啥不成的那种……”

“我是哪一种?”

“你并不是好的投资目标,原因还是上边那些,但我又是做互联网企业的,所以对数据加密这块看的比较重,这才愿意给你一个机会,不然的话,你都没机会坐在这里。”

徐杨依然冷酷。

没办法,对付肖志清这种桀骜不驯的人才,必须让他认清现实。

有些人啊,只有在经历过社会的毒打之后才会正常。

否则,一辈子都会飘荡在自己塑造的那个虚幻的小世界中无法自拔,就像爱幻想的小孩子。

当然,肖志清不是小孩子,而是一匹倔烈的野马。

驯马和熬鹰一样,都得慢慢来,都得使用一些手段。

想要收服这样的人才,更得不择手段。

说起来可能有些不太好听,但现实就是如此,企业管理就是做这活儿的。

任何人,只要给人打工,基本上都会遇到这样的情况。

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